Home Specialismen Over Profas Vacatures Contact Nieuwsbrief
 
AFGERONDE PROJECTEN

Functiewaardering & -beschrijving

Soort project:

Positioneren van functiebeschrijven en -waarderen bij een instelling voor geestelijke gezondheidszorg (psychiatrie) met 2000 medewerkers en ruim 500 functies

  • Vanuit projectleidersrol verantwoordelijk voor de positionering van FWG.
  • Verzorgen van de verantwoordelijkheidsverdeling, het opstellen van administratieve procedures (Protos).
  • Zorgen voor de conversie naar een actueel FWG systeem en dit laten aansluiten bij bestaand personeelsinformatiesysteem (Beaufort).
  • Het wegwerken van het achterstallig onderhoud waaronder de salarisverwerking.
  • Het uitvoeren van systeembeheertaken.
  • Het trainen en instrueren van sleutelfunctionarissen.
  • Het adviseren van de Raad van Bestuur betreffende IBC aangelegenheden.

Opzetten van een functiebeschrijving- en waarderingsproject bij een gecombineerd verpleeg- en verzorgingshuis.

  • Opstellen van afdelingsbeschrijvingen en functiebeschrijvingen.
  • Het waarderen en indelen van de functies.

Leiden van project gericht op invoering van FWG 3.0 bij een SPD organisatie

  • Het opstellen van functiebeschrijvingen.
  • Geven van voorlichting.
  • Adviseren en ondersteunen van de directie.
  • Geven van indelingsadviezen van de (22) functies en FWG 3.0 systeem.

Adviseren over functiebeschrijvingen naar aanleiding van een reorganisatie

  • Indelen van deze functies in het FWG systeem.
  • Inwerken van de projectmedewerker die het project invoering FWG in de thuiszorgorganisatie gaat begeleiden.

Afdelings- en functiebeschrijving bij kansspelorganisatie

  • Vanuit een organisatie ontwikkelingstraject het beschrijven van de afdelingen en functies.
  • Het ontwerpen van een voor de organisatie specifiek functiewaarderingssysteem (methode van de beredeneerde vergelijking).
  • Het waarderen van de functies.

Overige projecten

  • Participeren in pilot voor testen FWG voor de sector voor verstandelijke gehandicapten
  • Leiden van een project gericht op de harmonisatie en integratie van het functie- en loongebouw bij een gefuseerde GGZ organisatie (3000 medewerkers).
  • Beschrijven van functies bij een gespecialiseerd ziekenhuis (Antoni van Leeuwenhoek ziekenhuis).
  • Voorzitter van een bezwarencommissie functiewaardering bij een Provinciale Bibliotheekcentrale.
  • Voorzitter van een Interne Bezwaren Commissie (IBC) bij een groep verpleeg- en verzorgingshuizen, de Fontis groep.
  • Lid van de indelingsadviescommissie functiewaardering bij een kansspelorganisatie.
 
 
 
 
   
 
Copyright © 2010 Profas
Disclaimer